Arbeitszeit, mobiles Arbeiten, Vereinbarkeit
- Veröffentlicht am December 13, 2025
- Schwerpunktthemen
- Von Robert Bajela
- 29 Ansichten
Vereinbarkeit ist kein „Bonus“, sondern Voraussetzung für gesunde Arbeit. Wir unterstützen Lösungen, die dienstliche Anforderungen und private Lebenslagen fair ausbalancieren.
Themenfelder:
-
flexible Arbeitszeitmodelle und transparente Regeln
-
planbare Dienstzeiten / Umgang mit Mehrarbeit
-
mobiles Arbeiten und IT-Ausstattung
-
Schutz von Pausen und Erholungszeiten
Write a Response